Di şîrketên Rûsyayê, li hemberî, têkiliyên nenasal dikarin gelek caran bên dayîn.
Têkiliyên di odeya cixareyê de, li ser partiyek çay an jî li partiyek karger dikare bingeha ku biryarnek girîng be. Û eger hûn ji wan biparêze, hûn dikarin ji projeyên giran an guhertinên girîng re bimînin. Di heman demê de, pir nêzîkî pêwendiyek bi hevalên xwe re dikare bibe sedema xist. Piştî vê yekê, helwesta di binirxandina xebatkarê karmendê winda bûye, û nebaweriyên şexsî û nakokiyên jî jî tevlihev bibin.
Bi taybetî zehmet e ku mirovên ku li ser encam nîqaş kirin, û karên wan ji hêla kombûnên berbiçav û vexwendiyên bêdeng nebe ku ji bo karmendên şexsî re gotûbêj bikin. Mirov gelek caran ji van pirsgirêkan de nebe. Jinên di têkiliyên bi hevalên xwe re carinan carinan ji bo sedemên din jî dûr bimînin. Pir caran ev ji ber xebitandina kovnasiya mêr di xebatê de pêk tê.
Ew tenê di xuyana yekem de xuya dike ku jinên wekhevî bi mêvanan re peyda kir. Ew ji bo jinê ye ku xebatên xwe li ser xebata xwe nîşan bide, wekî ew gav destnîşan kir ku hejmareke hin hejmarek dijberên di navbera hevalên mêran de. Di pêwendiyên wan re, hestyarên bêkar, pevçûn û tengahiyên cûda dikare dikarin bibin. Yek ji awayên herî gelemperî ku meriv ji bo mêrkerek hestyar û hêzdar xurt dike ku ew di nav têkiliyê de dûr kêm bikin. Li ser xwezayî, bi karsaziyek mêrkujî dikare nikarin tiştek bisekinin ku hewldanên dijberî dijberî.
Ji ber vê yekê pirsî ka çawa têkiliyek bi têkiliyên bi hevalên xwe re, jina piranî caran çawa bimîne - ev tiştek jiyan û mirin e. Û heke hûn zimanê dayikê dibêjin - pirsgirêka kêmkirina an jî zêdekirin. Ji bo ku hûn ji bo pêdiviyek pisporek tecrûbeyek neyê, hûn tenê hewce ne ku hûn teknolojiyên bingehîn ên ku mirov li dijî jinan bazirganî bikin bikar bînin.
Pir caran, merivên xwezayî baş û qebûlkirina fikrên jinê tenê tenê ji bo fikrên xwe fikir fêm dikin. Ew dikarin bi fikra hevpeymanek xwe ji xwe re bisekinin, eger ew dibînin ku fikra girîng e. Gelek jinên bêhêz in û demokrasiyê têne kirin. Lê nabe. Divê ev rast e ku rastiyek e ku behsa vî rengî meriv gelemperî û gelemperî ye. Ji bo ku di têkiliya wan de têkiliyên xwe biparêzin, carinan tenê tenê girîng e ku ji bo derfeta ku ji ber ku derfetek mimkûnî an zêdeyek zûtirîn fikrkêşek fikrîtiyek girîng e ku hûn bisekinin. Hûn herdem xwedî maf heye ku ji bo fêrbûna mêrên mêr li ser bêhêziya jinikê û pêşniyarê xwe wekî "duck" re hevdîtinê pêşkêş bikin. Û ji bo fikrên girîng ên ku hevdîtinên gelemperî hene ku hûn nivîsgehên we dê ji gelek kesan re balkêş be.
Nimûneyên baş ên ku di peywendiya jinên hevalên xwe de mijar dûr bimînin, em ji Amerîka û Ewropayê tê. Li wir, pirsgirêkên zordarî yên jinan di dema nivîsê de demek dirêj bû. Ne tenê ji ji zehmetiya zayendî, ku ji ber dîwarên dîwarê an dabeşkirinan de li ser dîwarê de di nav daîreya. Vê mijarê lêkolîn kiriye û bi awayekî ku meriv bi awayekî zelal an bi awayekî veguherî tevgerên jinên li ser karkerê dijber dikin. Yek ji awayên mîna pozîngê ji hêla mêran ji bo merivên hûrgelên piçûk yên piçûk in, ne ku statuya jinikê jin nîne. Ji bo nimûne, ev dikare ji bo ku kafir bikî an naveroka pargîdanek ji bo kopê kaxezan. Bê guman, hûn dikarin ji bo wan bikin. Lê tenê heke hûn dizanin ka ka çawa rewş bikî ku hevkariya we dê ji we re qehfê xwe ji we re çêbikin yan kaxezek ji bo çapkirinê. Heke ruhê xwe bes nake ku ev di têkiliyek bi mêr re bikin, hingê tenê hûrgelan bistînin, bi kar bistînin an jî rastiya ku ew beşek erkên xwe ne ye.
Çimkî ji bo dadgehê ev e ku têgihîştin pirsgirêka dûr di pêwendiyên bi hevalên xwe re ne tenê jinan. Zilamek pir caran ji wan re, ji wan re hebe, heger ew li ser jinan an tîmek tevlihev bikin. Hin tiştek ku meriv ji xwe ji nav xwe nabe, wekî hewceyê hewceyê ku hevalên hevalên xwe li ser pirsgirêkên zarokê zarokan û pirsgirêkên malbatî biaxivin. Heke mirov neyê danûstandinê an jî an jî aggression û neheqiyê nîşan dide, ew dikare hêsantirên pirsgirêk zehmet dibe. Belê, ev zehmet e ku ji van pêwendiyên bi tevahî ve biparêzin. Lê hûn dikarin şertên jinan yên tîmê binivîsin ku tenê di dema danûstandinê de vedixwe, yan ne di navendî de, lê di odeya cixarê an cantanê de.
Her weha rewş hene ku dûr bi hevalên xwe biparêze tenê bi unrealîst e. Vêgehek rêxistinek e ku di prensîbê nepotîzmê de pêk tê. Di hevdîtineke girîng de, ev pirs dikare ji zewacên birayan an cenazeyê hezkirina we ya belengaz e, û ew nerast e ku li hember vê rewşê nerînî û bê wateya. Ev atmosfir bi gelemperî di karsaziya malbata an de di şirketek piçûk de ye ku her kes bixwe bavê bavê xwe dizane. Heke hûn her kes dibînin, lê hûn amadekar e ku hûn bi hevdûyek kesane kesî bi hev re parve bikin, û dagirkeriya xwe wekî dijminî tê dîtin, dibe ku hûn li karekî din digerin. Bêguman, bi zelal xeberî, ew bi tenê zehmet e ku têkiliyên di karsazên rûsî de bi karmendên bi karmendan re dûr bimînin.