Çawa ku di tîma jinê de xebitîn

Gelek keçên ku dê fêr bibin pir zêde xebat bikin ku ew dê di civaka jinan de bi temamî jinê derbas bikin. Rast e ku komelên jinên ku bi tenê hûrsên germî, dilbîr û dixwazin dixwazin ku "hev re rûniştin" bikin. Bê guman, ew hêsantir e ku di tîmek hevbeş de dixebite. Lê heke hûn bi tenê bi jinan re hevkariyê bikin, paşê çawa li ser kampanyona jinan di ser kar de serketin?

Bibihîzin û bîr bînin

Ji bo ku biryarê li ser kampanyek jinan ji bo serfiraziyê biryar bidin, divê hûn bizanin ku hûn bi wan re hevkariyê bikin ku hevkariyê bikin. Ji ber vê yekê gava ku hûn di kolek nû de xuya dikin, kêmtir bipeyivin û bêtir bihîstin. Li her her firm, her ku tev li kolektîf ne bi temamî jinê ye, wê hebin wê gavê bibe ku kî wê dixwaze nû ye ku li ser çi bibe. Guhdarî, agahdariya felseş bikin û taktîkên xwe yên danûstendinê bikin. Bê guman, her tiştî bawer nakin, lê li jorê hûn dikarin rastiyê li ser tîmek peyda bikin û di bin serê xwe de hema hema hema nêzîkî xwe bibînin.

Her weha, di tîma jinên nû de ew hewce ye ku ew hîgarparêz bi zelal be fêm bikin, da ku hûn ne ji bacê çêtir bikin. Û ne li ser xebatê ne. Di tîma jinan de, her nûnerê jinên dadwerî dixwaze serketinê û wek jinek. Ji ber vê yekê, eger karmendên we bi partiyek re vexwendin, ew ne baştir e ku hûn nîşan bikin ku hûn ji jinên birêveber ên birêvebiriyê çêtir in. Wekî din ev dibe ku dibe ku helwesta ku hûn li ber we were negirtin û karê hûn ê ji bo şaş û çavdêriya hûrgelê tehlûk be.

Giyanê xwe bide her kesî

Ji bo ku serkeftî dibe, ew e ku pêwîst be ku çarçoveya xebatê û jiyanê kesane. Bawer bikin ku ew di rewşeke rewş de xebitîn e, zehmet e ku, ka jina din çawa cins û pirsgirêkên xwe bipeyivin. Ji ber vê yekê, heke destpêka komelî bi we re paqij dike, pîvanên feeds û pêşniyarkirina ku guhdarî bikin û alîkarî, hûn hewce ne ku di rastiya xwe de bêyî bawerî bawer bikin. Dibe ku jinên tenê tenê bi xwe bawer bikin, piştre ji bo pêşîlêgirtina serketinê. Ev rewşê di rewşeke ku hûn bi rastî fêm dikin ku hûn agahiyên herî fîzîkî û kapasiyên fîzîkî hene. Ji ber vê yekê, eger hûn bizanin ku ji bo cîhê gavê bigire, bi awayekî gelekî hêsan e, bêhtir û zûtirîn naxwazin.

Di kompozîsyonan de nebînin

Ji bo ku serkeftî bibe serkeftî, gelek jinên di hin tîmên hin koman de digirin, kîjan demê herî serketî û dengê wan pir giran e. Lêbelê, ev çalakiyên bêhempa ne. Ji bilî, kes nikare misoger dike ku "hêz" ê dê neyê guhertin û yê din yê ku hûn berê xwe bixwe bisekinin, dê yek serdest be. Ji ber vê yekê, heke hûn dibînin ku şerê yekane di komelê de ye, ew e ku ew bi awayekî xwe biparêzin.

Ya ku hûn di xebatê de, pêşî hemû, hûn hewce ne ku hûn kar bikin, lê qonaxên li ser dorpêç bikin. Ji ber vê yekê, li ser temamkirina we ya karûbarên xwe bisekinin û hewce nekin ku ji hêla din ve çêtirtir xuya bikin an jî razî bibin. Tenê karê xwe di kalîteya ewle û baweriyê de kar dike.

Tiştên ji bo rêveberiya jinê

Ji bo jinên din ên ku ji bo birêveberiya serokatiyê diçe tîmên jinê yên din. Di vê rewşê de, hewl nekin ku hûn nîşan bikin ku hûn her tişt ji din re çêtir in. Li gorî nêrîna komelî bibihîzin û eger ew rast û rêjîmê ne şêwirdar bikin.

Ji bo wezîfeya cîgirê wî pêwîst e ku jina ku herî kêrhatî ye û her dem di heman demê de berdewam nake ku di derbarê kursiya xwe de kar bikin. Divê hûn bi pevçûnek, heta bi cîgirê wî re tune.

Di tîma jinan de û ji hêja serkeftî ye, bîr bînin ku hûn êriş bibin û paşê paşê paşê gotûbêj bikin. Vê naxwazin vê yekê. Di jiyanê de, mirovên ku we dizanin û ji te hez dikin, rast û karê we tenê divê hûn karekî kalîteyî bi kar bikin. Heke hûn rastî bi pisporek pispor in, ne girsip û komploya we dê ji serketinê ve bigire.