Çawa, bêyî çend demjimêrên bêdeng û demjimaşên belaş azad dikin, da ku hûn bi karê karanîna zêdebûna hilberê bikin, çimkî hûn hewce ne ku hûn qaîdeyên hinek hêsan bişopînin.
1. Pêştirîn .
Ji birêvebirina wan bi karûbar û lezgîniya karkerên girêdayî ye. Pêdivî ye ku ji gelek karên herî girîng, tiştek girîng e û ji bo wî kar bikin. Ji bo festîvala lîsteya navnîşan dikare lîsteya girîng ên girîng ên ku di destpêka rojê de têne çêkirin. Pêşdibistanên pêşdibistanê dê ji hêla xebata girîng a girîng biparêzin.
2. Divê hûn di hin carî de kar bikin.
Piştre, dema ku kar ji karê xwe ve dizane, hûn dikarin bi awayek bêtir xebat bikin, karûbar bi xebatên girîng re dixebite.
3. Telefon û telefona telefonê veşartin .
Biceribînin ku hûn her saet ji hêla telefonê re telefon bikin, hûn hewce ne ku hinek dem bijartin û hemî danûstandinên bi telefonê veşartin. Pêdivî ye ku karê girîng a girîng, telefonê telefonê dê tevgereke serkeftî ya karê paşde paşde. Ji bo danûstandinên bi telefonê vexwendin, ew hewce ye ku hin demên hûrgelan, hûrgelên hevpeymanan, cûda di dema dem de ye. Divê telefonên hemû telefon divê ji beriya dawiya xebata xebatê temam bikin, an jî dê roja din dê bi rêya telefonê bikişînin.
4. Pirsgirêkên yekser çareser bibin.
Heke hûn di çend çend deqeyan de pirsgirêkek pirsgirêk çareser bikin, hingê wê rast bikin, ne roja rojane karsaziyê an çend çend saetan. Ev nêzîk divê hûn bikar bînin eger karên karkeran pir dirêj nabin ku ji bo temam bikin. Projeyên giran dikarin di çend deqeyan de temam nekirin, bi vê nêzîkê hûn ê projeyek girîng girîng nakin.
5. Pêdivî ye ku sermaseyê ji bo ku bêne parastin .
Ji vê yekê di nivîsgehê an sîteyê de karûbar û lezgîniya xebatê ye, ji ber ku lêgerîna belgeyên pêwîst divê karê wextê derbas kirin. Ji peldanka pelan û belgeyên li ser komputer û kartonê çêtir e ku hûn ji destûra xwe veqetînin, hûn hewce ne ku tenê rojek careke din be.
6. Wexta xwe ya xwe hilbijêre .
Her karmendê wextek rojane xebatê ye. Ji bo nimûne, "larks" bi karkerên tevlîhev ên di sibehê de pir bandor in. Û piştî xwarinê vê demê, ew ji bo wan karanîn û bi karûbarên germî û rojane, ji bo ku ji bo xweseriya sibehê ve di "êvarê de autopilot" de dest pê dike. Hûn hewce ne ku hestiyên xwe yên xwe bistînin da ku ew ji bo sûdê kar bikin.
7. Rineink rojane .
Her kes divê ku karên xwe bidin ku, ji ber wan wekhevî û hûrgelan, bi şertek rojane veguherînin. Heke dibe ku, kesek dikare di xewneke weha de kar bikin, lê ew pir girîng e ku li ser vê yekê difikirin, ka ew bi awayekî lezgîn têne kirin. Ji bo kiryarên xwe yên xwe binirxînin, divê hûn difikirin ku ka karmendên din çawa karên wekhev dikin, ew dikarin ji wan re tiştek fêr bibin.
8. Lîsteya çêke bikin.
Ger hûn lîsteya herî karûbarên herdem bi berdewamî rojan bikin - ew rêbazek baş be ku ji bo karê xebatê ve biparêze. Di lîsteyek weha de ew hewce ye ku hemî pirsgirêkên ku hewce ne çareser bikin, û di dawiya dawiya xebatê de, da ku lîsteya paşîn di heman demê de bicih bikin, da ku hûn di demên nû de li ser karên nû ve bifikirin. Lîsteya dozan divê di dest de bimînin, û wekî ku dawî bibe, divê ji lîsteyê jêbirin.
9. Hemî agahdarî hilbijêre û li her yek cih biparêze.
Hûn ne hewce ne ku ji bo daneyên mobîlî yên bîhnfireh, emails, pelên komputerên lêgerînê digerin. Hemû pêwîst û agahdariya girîng divê di nav cîhê werbigrin, û kopek çê bibin.
10. Li dijî telefonê e-nameyê bişîne .
E-nameyek rastîn e, lê divê hûn bizanin ku çaxê hûn çiqas çawa bikar bînin. Heke ku ev pirsgirêkê dîyalogê hewce bike, dûre emails bişînin, tenê dem derbas bike. Û pirsgirêkên rojane pir bandor bi rêya e-nameyê çareser kirin, wekî wekî pejirandin ku belgeyên wergirtin, daxwaza ku ji bo amûrên din zêde bikin.
11. Divê foktorên veşartî bêne kêmkirin.
Her tiştek ku nexebitî kar dike, fikra faktorên berbiçav têne xuyakirin - ew gotûbêjek nû ya xemgîniyê, danûstendinên ku li ser telefona mobîl de dixebitin, kontrola e-nameyê e.
Em hîn bûn ku ew çawa karanîna van xeletan bikar bînin, bêyî ku ji hêla tengulan ve digire û hûrgelên girîng girîng dikin, bi serkeftî bi karên xwe re destnîşan dikin, lê ne jî ne mijar biçûk dikin ku ew zû zû peyivandin. Ji ber vê yekê, karê rojane û girîng e ku di wextê de bêne çêkirin, û hûn dikarin karsaziyek berbiçav in şirketek ku hûn dikarin bixwe bimeşînin û nayê têkevin.